Helseforsikring Åpne opptaksvalg
Innholdsfortegnelse:
- Velge en helseplan under åpen innmelding
- 5 ting å se på under åpent påmelding
- Effekten av den rimelige omsorgsloven på fordelene dine
- Noen tips fra Dr. Mike
Derfor hadde Sissel (72) behov for privat helseforsikring (September 2024)
Selv om du kanskje tenker på hvilken kandidat som skal stemme for i valget i november, bør du også være oppmerksom på endringene i din helseforsikringsytelse. Mange selskaper tilbyr flere helseplanalternativer som kan ha forskjellige kostnader og fordeler, og arbeidsgiverens årlige åpne innmeldingsperiode er din mulighet til å gjøre endringer i dekningene dine.
Åpen innmelding skjer vanligvis mot slutten av hvert kalenderår, og i mange bedrifter holdes kun en gang og ofte i bare en til to uker. Hvis du savner bedriftens årlige åpne innmelding, kan du ikke være i stand til å registrere deg i arbeidsgiverens helseplan - eller gjøre endringer i din eksisterende dekning - i et annet år.
Ta kontakt med bedriftens personalavdeling for å finne ut når din åpne påmeldingsperiode begynner og slutter, og når helseforsikringspolicen trer i kraft.Vanligvis skjer åpen innmelding nær slutten av året, med alle planendringer, innmeldinger og dekningsterminasjoner som er effektive 1. januar i det kommende året. Men dette er ikke alltid tilfelle, så dobbeltkjekke for å være sikker (merk at den åpne innmeldingsperioden i det enkelte marked begynner 1. november hvert år, og den åpne innmeldingsperioden for Medicare Advantage og Medicare Part D starter 15. oktober hvert år, men arbeidsgiver-sponsede planer har forskjellige påmeldingsplaner).
Velge en helseplan under åpen innmelding
Pass på å se nøye på alle dine helseplaner for å bestemme hvilken plan som passer best for deg og din familie. Mange velger planen som har minst innflytelse på lønnslisten - planen med lavest premie. Det kan imidlertid ikke være det beste alternativet for deg.
Invester litt tid og gjør leksene dine! Din bedrift skal gi deg skriftlige materialer som forklarer fordelene dine. Mange arbeidsgivere tilbyr møteplanmøter hvor du kan stille spørsmål om dine helseplanalternativer. Hvis du ikke forstår dine forsikringsalternativer, be om hjelp, husk, når du har truffet en avgjørelse, kan du kanskje ikke endre planer til neste år.
Forstå grunnleggende helseforsikringsvilkår Hvis du ikke forstår betingelsene i din forsikring, kan det koste deg mer i løpet av det kommende året. Noen viktige ting å lære om er:
Undersøk helsesektorenes utgifter i løpet av det siste året Se gjennom medisinsk hjelp og kostnader som familien din brukte i år, og tenk på endringer i helsetjenester du måtte trenge i det kommende året. For eksempel, planlegger du å få et barn eller var noen i familien nylig diagnostisert med en kronisk sykdom som diabetes?
Sjekk om dine helsepersonell fortsatt godtar forsikringen din Før du fyller ut papirarbeidet for å bytte planer, bekrefter at legen din, sykepleierutøveren og sykehuset er en del av nettverket for helseplanen du velger. Avhengig av hvor du bor, kan dine leverandører ikke være i nettverket hvis du bytter forsikringsselskap eller bytter til en annen helseplan. For øvrig er det viktig å kontrollere at leverandørene dine fortsatt er i nettverket, selv om du velger å beholde din nåværende dekning siden tilbydere kan komme og gå fra forsikringsnettverk når som helst.
Arbeidsgivere prøver å spare penger, særlig ettersom kostnaden for helsetjenester fortsetter sin ubøyelige klatre. En måte å gjøre dette på er å redusere helseforsikringsfordelene (dvs. høyere fradragsberettigelser, kopier og totale kostnader utenom lommen) og / eller skifte mer av premiekostnadene til ansatte. Sørg for å lese nøye dine helseplanmaterialer, da du kanskje finner ut at fordelene og kostnadene dine vil endre seg i det kommende året. Flere tilleggsavsetninger i Affordable Care Act-virkningsgruppen helseforsikring. Disse endringene, som du bør vite om når du velger en helseplan levert av arbeidsgiveren din, inkluderer: Vanligvis, hvis du betaler en høyere premie, vil din årlige fradragsberettigelse og kopiering bli lavere. Derfor vil du kanskje vurdere en plan med høyere premier og lavere kostnader utenom lommen dersom du forventer å bruke mange helsetjenester i løpet av det kommende året. Og hvis du er ung og sunn og ikke har noen barn, vil du kanskje velge en plan med lave premier og høyere kostnader utenom lommen. Men denne generaliseringen er ikke alltid sann - noen ganger vil du komme fremover når det gjelder totale kostnader ved å velge en lavere premieplan, til tross for de høyere kostnadene for lommeboken, selv om du ender opp med å møte den fulle ut -of-lommegrense for året. Selv om din arbeidsgiver-sponsede plan er mest sannsynlig ditt minst kostbare alternativ og gir bedre dekning, kan du kanskje velge bort og handle rundt. Snakk med en helseforsikringsagent i samfunnet ditt eller sjekk ut planene som er tilgjengelige på HealthCare.gov. Hvis arbeidsgiveren tilbyr rimelig helseforsikring som gir minimumsverdi, vil du ikke være berettiget til premiumsubsidier (premium skattekreditter) i bytte. Men avhengig av planen din arbeidsgiver tilbyr, om arbeidsgiveren dekker en del av premien til familiemedlemmer, og hvor mye helsepersonell du forventer å bruke, er det mulig at en plan kjøpt i det enkelte marked kunne gi en bedre verdi, så det er verdt din mens du skal sjekke. Hvis du vil lære mer om helseplanene som tilbys av arbeidsgiveren din, eller hvis du ikke er fornøyd med svarene på dine spørsmål under åpen innmelding, kontakt din statlige forsikringsavdeling. Statens online informasjon bør inneholde antall og typer klager som er gjort om helseplanene som er lisensiert i staten din.
5 ting å se på under åpent påmelding
Effekten av den rimelige omsorgsloven på fordelene dine
Noen tips fra Dr. Mike
Åpne fraktbehandling for å forhindre infeksjon
Behandling av en åpen brudd, en knust bein som eksponeres gjennom huden, er forskjellig fra standardbruddbehandling.
Åpne frakturer og ødelagte ben (sammensatte frakturer)
Åpen frakturer er skader som oppstår når en knust bein penetrerer huden og eksponeres. Noen kaller disse skader en sammensatt brudd.
Åpne påmelding for 2019: Hva du trenger å vite
Åpen innmelding for 2019 individuell markedsdekning vil beholde samme innmeldingsdatoer, men budsjettet for innmeldingsassistanse har blitt kuttet igjen.